Text copied to clipboard!

Tytuł

Text copied to clipboard!

Kierownik Programu

Opis

Text copied to clipboard!
Poszukujemy Kierownika Programu, który będzie odpowiedzialny za kompleksowe zarządzanie programami w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie nadzorować planowanie, wdrażanie i monitorowanie projektów w ramach określonych programów, zapewniając ich zgodność z celami strategicznymi firmy. Kierownik Programu będzie współpracować z zespołami projektowymi, interesariuszami oraz zarządem, aby zapewnić skuteczne i terminowe dostarczanie rezultatów. Do głównych obowiązków będzie należało opracowywanie harmonogramów, alokacja zasobów, zarządzanie budżetem oraz identyfikacja i minimalizacja ryzyk. Kierownik Programu będzie również odpowiedzialny za komunikację międzyzespołową, raportowanie postępów oraz zapewnienie zgodności z obowiązującymi standardami i procedurami. Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu wieloma projektami jednocześnie, umiejętność strategicznego myślenia oraz doskonałe zdolności organizacyjne i komunikacyjne. Wymagana jest znajomość narzędzi do zarządzania projektami oraz umiejętność pracy w dynamicznym środowisku. Kierownik Programu będzie odgrywać kluczową rolę w realizacji długoterminowych celów organizacji, wspierając rozwój i innowacje poprzez skuteczne zarządzanie programami. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na rezultaty, potrafisz motywować zespoły i skutecznie zarządzać złożonymi inicjatywami, ta rola jest dla Ciebie.

Obowiązki

Text copied to clipboard!
  • Zarządzanie pełnym cyklem życia programów
  • Koordynacja pracy zespołów projektowych
  • Tworzenie i monitorowanie harmonogramów
  • Zarządzanie budżetem i zasobami
  • Identyfikacja i zarządzanie ryzykiem
  • Raportowanie postępów do interesariuszy
  • Zapewnienie zgodności z celami strategicznymi
  • Współpraca z działami wewnętrznymi i zewnętrznymi partnerami
  • Wdrażanie najlepszych praktyk w zarządzaniu programami
  • Analiza wyników i optymalizacja procesów

Wymagania

Text copied to clipboard!
  • Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: zarządzanie, ekonomia, inżynieria)
  • Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu programami lub projektami
  • Znajomość narzędzi do zarządzania projektami (np. MS Project, Jira, Asana)
  • Umiejętność pracy pod presją czasu
  • Silne zdolności analityczne i organizacyjne
  • Doświadczenie w pracy z interesariuszami na różnych poziomach organizacji
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie zaawansowanym
  • Certyfikaty PMP, PRINCE2 lub równoważne będą dodatkowym atutem
  • Zdolność do podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów
  • Umiejętność zarządzania wieloma projektami jednocześnie

Potencjalne pytania na rozmowie

Text copied to clipboard!
  • Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu programami?
  • Jakie narzędzia do zarządzania projektami znasz i używasz?
  • Opisz sytuację, w której musiałeś zarządzać wieloma projektami jednocześnie.
  • Jak radzisz sobie z ryzykiem w projektach?
  • Jakie metody stosujesz do monitorowania postępów programu?
  • Czy posiadasz certyfikaty związane z zarządzaniem projektami?
  • Jakie były Twoje największe sukcesy jako Kierownik Programu?
  • Jakie masz doświadczenie w pracy z interesariuszami?
  • Jakie strategie stosujesz, aby utrzymać zespół zmotywowany?
  • Jakie są Twoje oczekiwania względem tej roli?